设计师求职测试题，成了骗稿重灾区！

又将迎来崭新的一年，最近屡见不鲜的是那些索要入职前试稿的荒谬要求。有些公司甚至未曾面谈一次，便直接下发任务，索要试稿，这种直接性实在令人咋舌。

真是既费心又费力，投入了时间与精力，却换来一场空欢喜。这不仅消耗了求职者的心血，更是无端增加了求职成本，动摇了他们的求职决心。

在求职路上固然艰难，但也决不能轻易成为他人的牺牲品。面对此类无理要求，应坚决拒绝。毕竟，试用期难道不是为此而设的吗？

那么，作为一名设计师，你认为参与这类测试题真的有必要吗？